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よくある質問
- Q1人材紹介と人材派遣の違い
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最も大きな違いは雇用主の違いで、人材紹介は、実際の就業先である求人企業が雇用主となり、人材派遣は就業先ではなく、派遣会社が雇用主となります。
人材紹介は、ハローワークにおける職業紹介と同様のイメージで、正社員など求人企業での直接雇用となります。(パートや契約社員でのご紹介も可能です)人材紹介
人材派遣
- Q2人材紹介会社とハローワークの違い
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就職・転職サービスを提供している点では同じですが、特徴に違いがあります。
ハローワークは公的機関で、求職者はもちろん、求人企業も無料で利用できますが、 人材紹介会社では、求職者は無料ですが、求人企業は採用決定時に、成功報酬として紹 介手数料が発生するのが一般的です。
ハローワークは、無料で求人が出せることから取扱い求人数が多く、一方、人材紹介 会社では、有料でも利用したい採用意欲の高い企業の求人割合が高く、民間ならではの 応募・選考サポートや、求人企業に関する情報量などに強みがあります。
特にアステートでは、応募書類の作成支援から、面接日程や入社日調整、条件交渉等の 他、入社後のフォローにも注力しています。 - Q3相談や登録に料金はかかりますか?
- いいえ、すべて無料です。就職・転職の相談、求職登録はもちろんのこと、お仕事が決 まった際も料金をいただくことはありません。
- Q4在職中で平日に登録に行くのは難しいのですが。
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ご相談・ご登録は土曜日も受け付けております。在職中や遠方の方で、ご来社が難しい
場合は、出張登録やオンライン(ZOOM)登録も対応しております。
また、前もってご相談いただきましたら、お仕事終わりの夜間も対応可能です。 - Q5登録にはスーツを着用して行った方がいいですか?
- いいえ、面接ではありませんので、仕事終わりの服装や、普段のラフな格好で構いません。お気軽にお越しください。
- Q6駐車場はありますか?
- はい、建物の裏側に4台ございます。※詳しくはこちらをご確認ください。
- Q7登録には履歴書や職務経歴書は必要ですか?
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ご準備いただきますと、登録の所要時間が短縮できます。ただし、当日間に合わない場合も、所定の用紙にご記入いただけます。
弊社登録用ですので、過去に使用されたものでも構いません。顔写真がない場合は、ご登録時に撮影いたします。
なお、履歴書・職務経歴書ともに、データでのご提出も可能です。 - Q8履歴書や職務経歴書の書き方を教えてもらえますか?
- はい、適切な書き方に加えて、応募先に沿った内容となるよう、担当者がアドバイスさせていただきます。
- 09どのようなサポートをしてもらえるのですか?
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ご経歴やお伺いしたご希望等に基づき、条件の合う企業へご推薦させていただきます。
これまでの就職・転職活動の進め方で良かった点・改善点を踏まえ、皆様が「これからなりたい自分」に向かえるよう、より具体的に、皆様それぞれに寄り添ったアドバイスとフォローをいたしますので、些細なことでも何でもご相談ください。 - 10求職者の担当と企業の担当は同じですか?
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はい、当社では求職者担当(キャリアアドバイザー)と企業担当を、同じ社員が兼任しております。
企業の求人を直接ヒアリングした担当者が、職場の雰囲気や空気感なども合わせて求職者にご案内することで、よりマッチングの精度も上がると考え、兼任の体制をとっております。
また、長年の人材派遣の経験から、伴走型の支援で、企業のことも知った担当者が、入社後もフォローさせていただいております。